FICDERD I

Fondo de Inversión Cerrado de Desarrollo Educativo en la República Dominicana I

FICDERD I es un fondo de inversión cerrado gestionado por INICIA Educación Managers, diseñado para canalizar capital institucional hacia el sector educativo en la República Dominicana.

El fondo busca aprovechar las oportunidades latentes de un mercado altamente fragmentado, consolidando plataformas educativas de calidad, profesionalizando su gestión y ampliando el acceso, combinando retornos financieros atractivos con una contribución social tangible.

Estatus regulatorio

El fondo se encuentra inscrito en el Registro del Mercado de Valores de la Superintendencia del Mercado de Valores (SIMV) de la República Dominicana, autorizado mediante la Primera Resolución del 11 de julio de 2025 e inscrito el 21 de julio de 2025.

Ver ficha del fondo en AFI Universal
Núm. de registro
SIVFIC-093
Registro del Mercado de Valores
Núm. 00001681
Monto autorizado
DOP 15,000,000,000
Administradora
AFI Universal, S.A. (SIVAF-009)

Estrategias de inversión

FICDERD I invierte a través de tres estrategias complementarias que cubren toda la trayectoria educativa. Cada una responde a una necesidad específica del mercado educativo dominicano y aplica un modelo de creación de valor propio.

EDUPRE

Educación Preuniversitaria

Existe una atractiva oportunidad de capturar valor en la Educación Preuniversitaria privada mediante la consolidación de un ecosistema de centros educativos PreK-12 que responda a diferentes segmentos de la población con propuestas diferenciadas.

2,728

colegios privados en el país

560,000

estudiantes matriculados en educación privada

~208

estudiantes por colegio: alta fragmentación

2,100

colegios con matrícula menor a 400 estudiantes

10–15%

EBITDA promedio: procesos y costos ineficientes

54

colegios con resultados superiores al 70%  en las Pruebas Nacionales

Un mercado fragmentado

  • No existe un jugador grande en un mercado con más de 560,000 estudiantes distribuidos en 2,728 colegios privados.
  • Menos de 10 colegios privados tienen una matrícula superior a 1,000 estudiantes.

Con poca diferenciación

  • La mayoría de los colegios de acceso apelan a los mismos perfiles de estudiantes con propuestas de valor similares (currículum, infraestructura física, oferta complementaria).
  • No existe un claro posicionamiento de escuelas de calidad en el segmento de Acceso.
  • Con el aumento de cobertura de la educación pública, la competencia por los estudiantes y por el talento presiona las tarifas y la calidad a la baja.

Y grandes ineficiencias

  • Centros gestionados de manera informal, con bajos estándares.
  • Fundadores sin claros planes de sucesión.
  • Flujo de caja muy apretado que limita la reinversión, lo que se traduce en infraestructura precaria y baja calidad educativa.
  • Procesos y costos ineficientes que se reflejan en bajos márgenes operativos.

Cómo creamos valor

Mayor capacidad de atraer estudiantes

  • Modelo de proximidad: centros ubicados en zonas urbanas de alta densidad del mercado objetivo (clase media), lo que facilita la continuidad del estudiante aun cuando la familia se mude de sector.
  • Oferta alineada con los criterios de decisión familiar: ubicación, precios accesibles, currículos actualizados y valores.
  • Posicionamiento con una sola marca para toda la red, que facilita el reconocimiento de su propuesta de valor.

Mejor calidad educativa

  • Consolidación de un modelo educativo de calidad basado en las necesidades mapeadas por INICIA Educación a lo largo de la última década.
  • Mayor capacidad para probar ideas y explorar innovaciones educativas.
  • Línea base, indicadores y objetivos para medir el avance de la calidad educativa.
  • Más rutas de crecimiento y, con ello, mayor capacidad de atracción y retención de talento docente.
  • Centralización del BackOffice: gestión de talento, logística, mantenimiento, tecnología, contabilidad y finanzas.

Sostenibilidad financiera

  • Economías de escala y mayor poder de compra en proveedores, transporte, cafeterías y servicios.
  • Centralización de soluciones tecnológicas para eficientizar la operación y facilitar el aprendizaje.
  • Rentabilizar la infraestructura existente con mejor uso de la capacidad instalada y nuevas fuentes de ingreso (extracurriculares, campamentos de verano).
  • Operación eficiente, apuntando a márgenes operacionales superiores al 20%.
  • Uso eficiente del capital, con sedes arrendadas bajo contratos de largo plazo.

Sub-estrategias

Escuelas diferenciadas

Consolidar un ecosistema de colegios privados distintivos con ofertas educativas ajustadas a necesidades y preferencias altamente selectivas, manteniendo marcas e identidades independientes y compartiendo sinergias de BackOffice y mejores prácticas. Se complementa con una red de centros de primera infancia de alto nivel que funcionan como feeders del ecosistema.

Escuelas de acceso

Construir una red de colegios de acceso en las principales zonas urbanas del país, con una marca y propuesta de valor unificadas que ofrezcan alta calidad educativa a precios accesibles, logrando eficiencias de gestión a través de la escala.

EDUTEC

Educación Técnico Profesional

Existe una prometedora oportunidad para cubrir la demanda de perfiles técnicos mediante la ampliación de la oferta de Educación y Formación Técnico Profesional (EFTP) privada, asegurando su calidad, pertinencia y alineación con las necesidades del sector productivo.

5%

de los egresados de secundaria se inscribe en EFTP; el benchmark NOLA ronda el 35%

3.4%

de la matrícula de educación superior es EFTP (NOLA sobre 20%, OCDE 33%)

55%

de las empresas tiene dificultad para reclutar perfiles preparados

71.2%

de las empresas considera que su personal técnico debe fortalecer competencias

Baja penetración de la EFTP

  • Sólo el 5% de los estudiantes egresados de secundaria se inscribe en programas EFTP, cuando el benchmark en NOLA está cercano al 35%.
  • La EFTP representa un 3.4% de la matrícula total de educación superior, frente a más de 20% en NOLA y 33% en países de la OCDE.
  • Prácticamente toda la EFTP privada la ofrecen las mismas universidades, que no tienen incentivo de crecerla porque canibalizaría su propuesta de licenciaturas.

Una oferta poco pertinente

  • La mayoría de los egresados de EFTP provienen de instituciones públicas sin movilidad académica.
  • La mayoría de los programas no integran modelos duales que faciliten la inserción laboral.
  • La empleabilidad de los egresados es baja, excepto en instituciones como el TEP y el ITLA, con niveles superiores al 85%.

Demanda insatisfecha del sector productivo

  • 55% de las empresas manifiesta dificultad para reclutar personal con las competencias y la preparación adecuadas.
  • La calidad de los programas EFTP no satisface las necesidades del sector empleador.
  • La oferta EFTP no está disponible justamente en las zonas geográficas con mayor demanda de empleo.

Cómo creamos valor

Ampliaremos la oferta de EFTP de calidad

  • Abrir nuevas sedes en zonas estratégicas con elevada demanda de empleo técnico.
  • Ampliar el catálogo de programas asegurando su calidad y actualización permanente.
  • Articular la oferta con las necesidades de cada región para asegurar su pertinencia tanto para estudiantes como para empleadores.

Ofreceremos rutas más eficientes

  • Programas que responden a estudiantes que buscan una rápida inserción laboral, ajustando costo y duración.
  • Programas de formación dual para expandir las oportunidades de empleo.
  • Títulos de nivel 5 avalados por el MESCyT, que garantizan movilidad académica.

Impulsaremos el desarrollo económico y social

  • Atender la demanda insatisfecha del sector empleador con perfiles ajustados a sus necesidades.
  • Asegurar la viabilidad de grandes proyectos de desarrollo e inversión (turismo, puertos, infraestructura), impulsando el desarrollo económico de las regiones.

EDUSUP

Educación Superior

Existe una atractiva oportunidad de capturar una demanda insatisfecha invirtiendo en ofertas especializadas de educación superior de calidad y en infraestructura moderna y especializada, dada la baja diferenciación entre las universidades privadas.

2,000+

estudiantes salen del país cada año buscando mejores ofertas universitarias

-39%

estudiantes internacionales en 2023 respecto a 2013

10 años

de estancamiento en matrícula de las universidades tradicionales de prestigio

Falta de propuestas capaces de atraer

  • Cada año más de 2,000 estudiantes salen del país para buscar mejores ofertas universitarias.
  • Al inicio de 2023 el país tenía 39% menos estudiantes internacionales que en 2013.
  • Las universidades tradicionales de prestigio llevan diez años estancadas en cantidad de estudiantes.

Existe muy poca diferenciación

  • El marketing «me too» ha provocado que todas las universidades ofrezcan las mismas carreras.
  • La falta de profesores provoca que los mismos docentes impartan clases en múltiples universidades.
  • Los estudiantes están dispuestos a pagar una tarifa mayor en las universidades especializadas.

Falta de innovación oportuna

  • Las universidades no han invertido en estructuras tecnológicas que les permitan ofrecer programas online de forma competitiva.
  • El mercado tiene una muy baja tasa de creación de nuevas carreras.
  • No se ha invertido en infraestructura especializada y actualizada acorde a los requerimientos del mercado.

Cómo creamos valor

Invertir en ofertas especializadas de calidad

  • Respaldar instituciones con una propuesta académica diferenciada en educación ejecutiva, posgrado y programas especializados.
  • Desarrollar nuevos programas en áreas con demanda insatisfecha y mayor disposición a pagar.

Construir infraestructura moderna y especializada

  • Invertir en centros de innovación y desarrollo con laboratorios y equipamiento actualizados.
  • Aprovechar mejor la capacidad instalada mediante alianzas con instituciones líderes.

Escalar por vía digital y regional

  • Fortalecer modelos híbridos y online con la tecnología necesaria para competir a nivel regional.
  • Expandirse más allá de la República Dominicana a través de redes y alianzas académicas internacionales.

El fondo se encuentra en etapa pre-operativa.